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Top-Employer Ranking

Gemeinschaft, in der alle zählen

In unserem ersten Sustainability Report 2022/2023 analysierten wir, wo wir stehen und wie wir unsere Vision von gesellschaftlicher Verantwortung umsetzen und weiterhin verbessern können. Im Rahmen der diesjährigen Verleihung des zweiten Platzes im Ranking der Zeit Verlagsgruppe in Kooperation mit kununu »Most wanted Employer« für die Finanzbranche sprach Barbara Phélippeau, Partner & Chief People & Culture Officer, über unsere Vision und Personalphilosophie.
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Barbara Phélippeau, Partner & Chief People & Culture Officer

In unserer Vision »We create impact for generations. Local. Regional. Global« bringen wir zum Ausdruck, dass verantwortungsbewusstes Handeln im Kern unserer Aktivitäten steht. Dazu gehört auch, dass wir Diversität in unserer Arbeit in den Vordergrund stellen. Chancengleichheit zu schaffen, diverse Sichtweisen zu fördern, Zusammenarbeit zu stärken und damit schlussendlich Leistung und das Engagement der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu verbessern, treibt uns an. Wir sind der Meinung, dass gemischte Teams erfolgreicher darin sind, diverse Perspektiven in Entscheidungen einfließen zu lassen. Und wir sehen großes Potenzial für weibliche Talente in dem von Männern dominierten Private-Markets-Umfeld.

Gemeinschaft steht bei Golding an erster Stelle. Ein starkes Miteinander und gegenseitige Wertschätzung prägen unsere Unternehmenskultur und sorgen dafür, dass sich jede und jeder bei Golding wohl und zugehörig fühlt.

Betrachtet wurden für das Ranking 1.200 Unternehmen , die von kununu bewertet wurden. Lesen Sie hier das vollständige Interview mit Barbara Phélippeau, erschienen auf Zeit online.

Unseren Sustainability Report 2022/2023 finden Sie hier.

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Susanne Stolzenburg

Head of Marketing & Communications · Director

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